近期,一则有关河北一辅警持木凳砸老人的事件在网上快速发酵。该事件引来了最新的进展。据7月20日消息,河北一辅警被行拘,因持木凳砸老人。报道一出,迅速引发网友的关注与热议。其中有网友留言道:不管怎样,执法过程不可以暴力执法。那么,交警打人怎么处理呢?具体情况赶紧跟着小编一起来看看吧!
河北安国警方通报交警持木凳猛砸老人:辅警被行拘,民警被停止执行职务。
情况通报
7月19日9时许,安国市公安局交警大队民辅警在市区路面执勤过程中,居民姬某路过时,辱骂执勤人员,抢夺警帽,并发生冲突。辅警王某情绪过激,用木凳击打姬某,造成其手部、头部受伤。姬某现在医院留观治疗。
事发后,警务督察部门第一时间介入调查,带队责任民警刘某已被停止执行职务。王某已被依法处以行政拘留10日处罚。案件正在进一步调查处理中。
此前报道
7月19日,河北保定。药市北大街一商铺门口,一名警务人员与老人发生肢体冲突。有视频显示,冲向警务人员的老人被市民架隔开,警务人员则持木凳砸向老人背部。附近一名商铺经营者告诉记者,与老人发生冲突的是一名交警,当时在查电瓶车戴头盔,老人可能是没戴头盔。药市派出所民警称,老人已送医院治疗,案件正在进一步调查。
交警打人怎么处理
交警打人,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。
法律依据
《行政机关公务员处分条例》
第二十五条 有下列行为之一的,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分:
(一)以殴打、体罚、非法拘禁等方式侵犯公民人身权利的;
(二)压制批评,打击报复,扣压、销毁举报信件,或者向被举报人透露举报情况的;
(三)违反规定向公民、法人或者其他组织摊派或者收取财物的;
(四)妨碍执行公务或者违反规定干预执行公务的;
(五)其他滥用职权,侵害公民、法人或者其他组织合法权益的行为。
综上所述,交警打人,给予记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。小编呼吁大家,处理矛盾的时候,应该保持理智,不要冲动行事,冲动是魔鬼。以上相关内容,希望能对大家有所帮助。如果大家还有其他法律问题,欢迎咨询平台律师,在线律师会为大家进行专业的解答。
2023.07.21 10:12:51