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迟到3次扣除我当月一半工资,这样合法吗提问时间:2014-10-10

迟到3次扣除我当月一半工资,这样合法吗(而且我每次迟到就迟到1分钟左右)?我应该怎么做。(公司制度规定月内迟到3次就扣除全部工资,这样合法吗?)

1,既不合理也不合法,建议向劳动监察部门投诉,必要时,也可以直接申请劳动仲裁,维护你的合法权益。 2,具体做法如下:先向劳动监察部门投诉,然后,你再申请劳动仲裁。这样的话,你可以要求公司除应足额支付你工资外,还可以要求加付相当于拖欠工资25%的赔偿金。

回复时间:2014-10-10 回复律师:何华修律师咨询热线:

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